Fondamentalement, l'Association "M-Repères" se concentre sur l'accueil, l'écoute, le soutien psychosocial et l'orientation des participant.e.s ayant des besoins spécifiques en matière de santé et d'éducation, ainsi que des personnes en difficulté sociale et/ou professionnelle. Elle assure un accompagnement complet, administratif, professionnel et psychosocial des populations en situation de vulnérabilité.
En plus de cette mission globale, l'association "M-Repères" a établi des objectifs précis :
A. L'insertion professionnelle :
Dans un esprit de solidarité envers les personnes en difficulté sur le marché de l'emploi, l'association s'engage à :
- Encourager, conseiller, coacher et favoriser le développement aussi bien personnel que professionnel des participant.e.s par le biais de mesures adaptées à leurs besoins. Favoriser l'insertion professionnelle en encourageant, conseillant, coachant et développant les compétences personnelles et professionnelles des participant.e.s à travers des mesures adaptées.
- Élaborer des programmes visant à renforcer l'insertion sociale et professionnelle, à établir des partenariats avec des entreprises et à soutenir les participants dans leur parcours professionnel.
- Promouvoir l'insertion sociale en offrant des conseils, des orientations et des programmes adaptés pour améliorer les possibilités d'insertion des participant.e.s.
- Établir des partenariats avec des entreprises collaboratives en vue de créer des opportunités d'emploi. Collaborer étroitement avec diverses associations et organisations partageant des objectifs communs.
- Accompagner et soutenir les participants dans leur parcours professionnel et lors de leur intégration en emploi, à travers un travail de coaching professionnel.
- Contribuer à l'évolution des politiques sociales en proposant un accompagnement et une pédagogie de qualité.
B. Insertion sociale :
En cette qualité, l'association dispense des conseils, des orientations et met en place des programmes visant à améliorer la capacité d'insertion professionnelle et sociale des participant.e.s par le biais de mesures adaptées à leurs besoins : Conseiller, coacher et développer des programmes visant à améliorer la capacité d'insertion professionnelle et sociale des participants par une offre de mesures adaptées à leurs besoins :
1- La migration :
Soutenir les personnes migrantes.
2- La neurodiversité :
Apporter un soutien spécifique aux personnes autistes, TSA, HPI et autres besoins en lien avec l'autodétermination de la neurodiversité.
3- La monoparentalité :
Accompagner les familles monoparentales.
4- La curatelle professionnelle privée :
Assurer la protection des personnes placées sous curatelle privée.